Tawaran kepemimpinan ILO mantan Menteri Luar Negeri Kang memicu perdebatan


Mantan Menteri Luar Negeri Kang Kyung-wha, sekarang menjadi profesor emeritus terkemuka di Universitas Wanita Ewha, memberikan kuliah khusus di universitas tersebut pada bulan September. (Yonhap)

Tawaran mantan Menteri Luar Negeri Kang Kyung-wha untuk jabatan direktur jenderal Organisasi Perburuhan Internasional disambut dengan kritik dari kelompok buruh, sementara pemerintah mendukung tawaran yang dapat melihat wanita pertama dan pemimpin Asia pertama dalam 103 tahun organisasi tersebut. sejarah.

Pemilihan dijadwalkan pada bulan Maret. Jika Kang mendapatkan pekerjaan itu, masa jabatannya akan dimulai Oktober mendatang, ketika Direktur Jenderal saat ini Guy Ryder dari Inggris meninggalkan kantornya.

Pemerintah Korea Selatan memandang bahwa tawaran Kang bisa menjadi prestasi diplomatik besar, menaruh harapan besar pada potensi kemenangannya dalam meningkatkan status negara itu sebagai “negara maju dalam masalah perburuhan” dan memecahkan kaca langit-langit bagi lebih banyak pejabat perempuan dan Asia untuk mengambil posisi kepemimpinan dalam organisasi internasional.

Kandidat Kang dinilai memiliki kepemimpinan, kualitas dan kompetensi untuk memimpin agenda-agenda utama ILO, seperti pemulihan pekerjaan di tengah pandemi COVID-19, mengatasi krisis ekonomi dan menyebarkan semangat win-win dan solidaritas melalui tripartisme tenaga kerja, manajemen dan pemerintah,” kata Kementerian Luar Negeri, mendukung pencalonannya.

Dikatakan Kang diharapkan dapat memberikan kontribusi yang signifikan untuk memberantas diskriminasi dan kekerasan terhadap pekerja rentan di seluruh dunia, termasuk perempuan, berdasarkan keahlian dan pengalamannya di panggung internasional dalam upaya mendukung negara-negara berkembang dan melindungi hak-hak perempuan.

Namun tawaran wanita berusia 66 tahun itu telah membawa reaksi beragam di negaranya sendiri, terutama dari kelompok buruh dengan alasan kurangnya pengalaman relevan yang dibutuhkan untuk pekerjaan itu.

Konfederasi Serikat Buruh Korea, salah satu dari dua organisasi buruh payung di negara itu, mengecam kualifikasi Kang, dengan mengatakan bahwa pengalaman dan visinya “cukup jauh” dari deskripsi pekerjaan untuk memimpin ILO.

“Mencerminkan kurangnya pengalamannya di bidang perburuhan, Kang telah gagal menyampaikan pandangannya tentang peran terpenting ILO,” kata KCTU dalam sebuah pernyataan, menekankan bahwa fungsi inti ILO adalah untuk menetapkan standar perburuhan internasional dan mengawasi dan mengawasi pelaksanaannya.

KCTU mencatat bahwa sementara kandidat lain memberikan secara spesifik tentang bagaimana mereka dapat memperkuat standar dan sistem pengawasan ILO, serta struktur tripartitnya yang sejalan dengan dunia yang berubah dengan cepat, Kang telah menghindari menanganinya.

Sebaliknya, Kang memuji pengalaman kerja yang relevan pada pernyataan visinya, yang mencakup ratifikasi Korea Selatan atas tiga konvensi utama ILO selama masa jabatannya, perubahan organisasi kementerian untuk memastikan kesetaraan gender dan keseimbangan kehidupan kerja dan pembentukan serikat pekerja untuk staf di misi diplomatik. luar negeri.

Namun demikian, mereka yang mendukung mantan menteri luar negeri percaya bahwa pengalaman dan keahlian Kang yang tak tertandingi di panggung internasional dapat menutupi kekurangannya.

Seorang veteran diplomasi multilateral, Kang secara luas dihormati karena kepemimpinannya sebagai menteri luar negeri wanita pertama negara itu dari 2017 hingga 2021, di mana ia menyaksikan pertemuan puncak bersejarah dengan Korea Utara dan pencapaian diplomatik lainnya selama periode yang sangat kacau. Sebelum bertugas sebagai menteri, Kang menikmati karir yang panjang di PBB, menjabat sebagai penasihat kebijakan senior untuk mantan Sekretaris Jenderal Ban Ki-moon dan Sekretaris Jenderal saat ini Antonio Guterres.

Pada tahun 2006, ia diangkat sebagai wakil komisaris tinggi di kantor Hak Asasi Manusia PBB – setara dengan wakil sekretaris jenderal PBB – menjadikannya wanita Korea pertama yang memegang posisi tingkat tinggi di PBB.

Namun, kurangnya resume yang mengesankan tentang masalah ketenagakerjaan menimbulkan kekhawatiran bagi banyak orang, mengingat kandidat lain untuk pekerjaan teratas ILO datang dengan pengalaman yang luas dalam ketenagakerjaan.

Empat pesaing lainnya dalam pemilihan termasuk Wakil Direktur Jenderal ILO saat ini Greg Vines dari Australia, Presiden Dana Internasional untuk Pembangunan Pertanian Gilbert Houngbo dari Togo, yang pernah menjabat sebagai wakil direktur jenderal ILO di masa lalu, mantan Menteri Tenaga Kerja Prancis Muriel Penicaud dan Mthunzi Mdwaba dari Afrika Selatan, wakil presiden Organisasi Pengusaha Internasional.

Rekam jejak Korea yang buruk

Di luar kapasitas Kang, para kritikus juga mempertanyakan apakah Korea Selatan sebagai negara siap untuk mengklaim kepemimpinan di bidang perburuhan, mengutip rekam jejak negara itu dalam pelanggaran hak-hak buruh.

Sejak 2015, Korea Selatan telah menerima nilai terendah kedua dalam Indeks Hak Global enam poin yang diterbitkan setiap tahun oleh Konfederasi Serikat Buruh Internasional, yang menilai negara berdasarkan kepatuhan terhadap hak-hak pekerja.

Orang Korea juga bekerja di antara jam kerja terlama di negara maju. Kematian karena terlalu banyak bekerja telah menjadi masalah serius di sini, yang dikenal sebagai “kwarosa” secara lokal.

Tahun lalu, Korea Selatan menduduki peringkat ketiga dalam jam kerja tahunan di antara 36 anggota Organisasi untuk Kerjasama Ekonomi dan Pembangunan, lebih lama sekitar 200 jam daripada rata-rata negara-negara OECD. Namun, untuk semua jam kerja itu, produktivitas tenaga kerja Seoul berada di peringkat bawah kelompok tersebut.

“Menjadi negara maju dalam masalah tenaga kerja tidak datang dengan biaya gratis,” kata Oh Hyun-joo, juru bicara Partai Keadilan progresif kecil. “Untuk menjadi negara yang menghasilkan pemimpin organisasi internasional, perlu memenuhi kualifikasi minimum (tenaga kerja) di dalam negeri.”

Sebagai contoh spesifik, dia menyebutkan perlunya membebaskan Yang Kyung-soo, kepala KCTU, yang ditangkap bulan lalu karena melakukan demonstrasi massal yang melanggar peraturan COVID-19. “Sangat memalukan bagi negara untuk mengejar tawaran ILO ketika ketua serikat pekerja ditahan,” katanya.

Oh juga mempermasalahkan gagasan bahwa Korea Selatan masih belum meratifikasi yang terakhir dari delapan konvensi utama ILO, No. 105 tentang penghapusan kerja paksa. Meskipun ada seruan dari para aktivis buruh di seluruh dunia, para pejabat di sini memandang bahwa masih terlalu dini untuk menghapuskan No. 105, karena bertentangan dengan undang-undang keamanan negara.

Korea Selatan, yang bergabung dengan ILO pada tahun 1991, termasuk di antara 11 negara dari 187 negara anggota ILO yang belum meratifikasi No. 105.

Tiga konvensi inti ILO, No. 87 tentang kebebasan berserikat, No. 98 tentang hak untuk berorganisasi dan perundingan bersama, dan No. 29 tentang larangan kerja paksa, akhirnya diratifikasi pada Februari setelah bertahun-tahun perdebatan, tetapi pengamat memandang Korea karena masih tertinggal dari standar internasional dalam melindungi hak-hak buruh.

Oleh Ahn Sung-mi ([email protected])


Cashback terbaru Pengeluaran SGP 2020 – 2021. Diskon oke punya yang lain-lain ada dilihat secara terstruktur lewat info yg kami sisipkan pada web itu, dan juga bisa ditanyakan kepada petugas LiveChat support kita yg siaga 24 jam Online buat melayani seluruh kepentingan para player. Yuk segera join, dan dapatkan promo Buntut dan Kasino Online tergede yg tampil di tempat kami.